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10月18日 思い込みに注意!裁量労働制でも残業時間は存在します!
こんにちは、福岡就業規則相談センター(社会保険労務士法人サムライズ)です。前回に引き続き、多様な働き方の一つとして「裁量労働制」があ…
10月11日 効率的な働き方に向けて! フレックスタイム制とは?
こんにちは、福岡就業規則相談センター(社会保険労務士法人サムライズ)です。近年、『働き方改革』の推進やコロナ渦の影響により、テレワー…
10月4日 徹底解明!! 短時間労働者の社会保険適用の考え方
こんにちは、福岡就業規則相談センター(社会保険労務士法人サムライズ)です。令和4年10月から短時間労働者の社会保険適用範囲が拡大され…
9月27日 企業型確定拠出年金は導入すべき?
こんにちは、福岡就業規則相談センター(社会保険労務士法人サムライズ)です。2022年の制度改正により条件が緩和され、更に活用しやすく…
9月20日 産後パパ休暇の取得が可能に!企業・従業員にもたらすメリットは?
こんにちは、福岡就業規則相談センター(社会保険労務士法人サムライズ)です。令和4年10月1日より、男性の育児休業取得促進のための子の…
9月13日 給与計算に注意! 雇用保険料率が引き上げられます
こんにちは、福岡就業規則相談センター(社会保険労務士法人サムライズ)です。雇用保険料率は、新型コロナウイルスの感染拡大のため一時的な…
9月6日 雇用調整助成金特例措置 11月まで延長!
こんにちは、福岡就業規則相談センター(社会保険労務士法人サムライズ)です。新型コロナウイルスの影響を受けた企業などに対する雇用調整助…
8月30日 10月の年次有給休暇取得促進期間について
こんにちは、福岡就業規則相談センター(社会保険労務士法人サムライズ)です。先日、厚生労働省より10月の「年次有給休暇取得促進期間」に…